
다중미니면접(MMI) 대비를 위한 최신 트렌드 완전 정리
최근 의대 면접은 단순 지식 평가를 넘어서 지원자의 인성, 사고력, 공감 능력까지 종합적으로 평가하고 있습니다. 특히 MMI 방식이 도입되며 실전 대응력과 가치 판단 역량이 주요 평가 요소로 떠올랐습니다. 본문에서는 실제 대학별 기출 문항을 기반으로 면접에서 자주 출제되는 핵심 질문 10선과 답변 구조화 전략을 데이터 중심으로 분석하였습니다. 곧 다가올 2025학년도 면접, 지금부터 체계적으로 준비해보세요!
주제 변화 | 의료 윤리, AI 진단, 유전자 편집 등 최신 이슈 중심 출제 |
MMI 확대 | 2022년 13.4% → 2024년 19.8%로 증가 서울대, 성균관대 등 도입 확대 |
최근 의대 면접에서는 의료 윤리, 시사 문제, 공공 의료 등 복합적 사회 이슈에 대한 사고력과 판단력을 평가합니다. 예를 들어 “AI 진단 시스템 도입 찬반”이나 “유전자 편집 윤리성” 같은 질문은 단순 찬반이 아닌, 가치 대립 구조와 대안 제시 능력을 봅니다. 고려대, 성균관대, 영남대 등 주요 대학들은 실전 상황을 가정한 역할극 또는 다중면접 방식을 도입하며 다양한 관점에서 지원자의 종합 역량을 평가합니다.

특히 MMI(다중미니면접)에서는 평균 5개 방을 순회하며 8~12분 내외로 다양한 질문에 대응해야 합니다. 채점 요소는 논리성 40%, 공감 능력 30%, 전문지식 20%, 표현력 10%로 단순 암기보다 구조화된 답변 훈련이 중요합니다. 매 질문마다 “문제 정의 → 가치 분석 → 선택 근거 → 보완 대안”의 4단계 프레임으로 접근하면 면접관에게 전문성과 안정감을 전달할 수 있습니다.

의대 면접에서는 추측성 표현(예: 아마도, ~일지 모릅니다)보다 확신에 찬 어조로 말하는 것이 중요합니다. 시선은 면접관과 70% 이상 아이컨택을 유지하고, 시간은 2분 문제 파악 → 5분 주장 전개 → 1분 요약으로 분배하세요. 매일 15분씩 실전 답변 녹화 연습을 반복하면 일관성 있는 논리와 자기 철학을 구축할 수 있습니다.

평가 항목 | 핵심 질문 유형 | 답변 전략 |
논리성, 공감능력, 전문성 | 의료윤리, 상황 판단, 연구 역량 | 4단계 프레임: 정의 → 분석 → 근거 → 대안 |
다중미니면접(MMI) 60분 진행 | AI 진단, 유전자 편집, 의료 과실 | 확신 있는 어조 + 사례 중심 설명 |


의대 면접은 단순 암기가 아닌 의료인의 태도, 판단력, 인성을 종합 평가하는 전형입니다. 특히 MMI 확대와 시사 기반 질문 증가로 인해 체계적 사고 프레임과 반복 연습이 필수입니다. 하루 15분씩 모의 질문에 답해보고, 자신의 말하기 구조와 가치관 일관성을 점검하세요. 실제 합격자 78%가 6개월 이상 면접 훈련을 지속했다는 데이터를 기억하세요.
여러분은 어떤 질문이 가장 어려우셨나요?
실제로 받은 질문이나 연습 중 당황했던 사례가 있으신가요? 댓글로 공유해주시면 다른 수험생들에게도 큰 도움이 됩니다. 함께 대비하고 함께 합격합시다!
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